Tööressursside ja -nõudmiste kaardistamine

Töönõudmiste ja -ressursside kaardistuse protseduuri abil saab teadmise, milline on töötajate sobivus (või mittesobivus) töönõudmiste ja töötajate oskuste-teadmiste (ehk ressursside) vahel.

Lõpptulemusena saab organisatsioon nii oma töötajatelt saadud sisendi kui töö- ja organisatsioonipsühholoogi konsultatsioonide abil leida võimalusi ebakõla leevendamiseks, kuid ka tööstressi leevendamiseks ja seeläbi läbipõlemise ennetamiseks. 

Kaardistuse teenuses sisaldub   
  • Küsimustiku läbiviimine organisatsioonis 
  • Rühmaintervjuude ja konsultatsioonide läbiviimine 
  • Sisekoolitused (2x60min) 

    Telli Teenus

    Teenuse tellimiseks ja lisainfo saamiseks pöörduge läbi kontaktvormi meie kliendihalduri poole





    NB! Vorm ei ole sobilik tundlike andmete sh terviseandmete edastamiseks.

    Internet Explorer Icon

    NB! Microsoft on loobunud Internet Exploreri arendamisest ning sellele uuenduste tegemisest ja ei soovita antud internetibrauserit turvanõrkuste tõttu kasutada. Internet Explorer ei toeta enam uusi võrgustandardeid ning antud veebilahendus ei tööta siinses brauseris korrektselt.